2017년 1월 20일 제5회 직장 괴롭힘 포럼이 개최됩니다.

직장 괴롭힘 포럼은 한국의 직장 내 괴롭힘 문제를 직시하고 해결하고자 출범하였습니다.

직장 괴롭힘 문제를 타개하는 것은 근로자가 상호존중하는 직장문화 속에서 보다 건강하고 행복하게 일할 수 있도록 하기 위함입니다. 그로써 지속가능한 미래조직이 창조될 수 있을 것입니다.

이를 위해 직장 괴롭힘 포럼은 발제자, 토론자, 자유참가자들이 자발적으로 참여하고 협력하는 문제해결 공동체를 지향하고 있습니다.

지난 해 세미포럼을 포함하여 총 다섯 번의 포럼이 이루어지는 동안, 본 포럼에서는 직장 괴롭힘 이슈의 소개, 한국의 실태와 논의 현황, 일본의 사례를 통한 비교분석, 독일의 연구와 법제, 미국의 직장 내 성희롱과 괴롭힘 비교연구를 다루었습니다.

또한 지정토론제를 도입해 각계각층의 전문가분들을 모시고 직장 괴롭힘 현상에 관한 유의미한 논의를 나누기도 했습니다.

이번 제5회 포럼에서는 현재 “직장 내 괴롭힘의 개념”에 대해 김근주 박사님(한국노동연구원)께서 발제를 해주실 예정입니다. 이와 더불어 김정은 박사님(한양대학교), 김종철 과장님(고용노동부 여성고용정책과), 윤문희 박사님(오사카시립대학교), 이종희 변호사님(공익인권변호사모임 희망을만드는법), 이형준 박사님(한국경영자총협회)의 지정토론이 이루어질 예정입니다.

직장 괴롭힘을 예방하고 해결 방법을 모색하여, 건강하고 행복한 일터를 만드는 과정에 관심 있는 분들의 참여를 바랍니다.

감사합니다.

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제5회 직장 괴롭힘 포럼

일시: 2017년 1월 20일 (금) 오후 6시 30분

장소: 서울시여성플라자 4층 아트컬리지3 (1호선 대방역)

<발제>

"직장 내 괴롭힘의 개념" -김근주 박사 (한국노동연구원)

<토론>

1. 김정은 박사 (한양대학교)

2. 김종철 과장 (고용노동부 여성고용정책과)

3. 윤문희 박사 (오사카시립대학교)

4. 이종희 변호사 (공익인권변호사모임 희망을만드는법)

5. 이형준 박사 (한국경영자총협회)

문의: 사무국 02) 822-5054

* 직장 내 괴롭힘 포럼의 모든 참여는 개인단위로 자발적으로 이루어지며 발제/토론을 포함한 참여에 대한 금전적 보상은 없습니다.

* 참가비 역시 따로 없습니다. 

* 원활한 토론을 위해 주최 측에서 간단한 식사를 제공합니다.

* 포럼 후 간단한 설문이 있을 예정입니다.