[직성카 4월호] 아이들에게 더 많은 것을 보여주세요!
가정의 달인 5월을 앞둔 <직장맘 성평등 카드뉴스 4월호>의 주제는 성평등 양육입니다.
아이들에게 더 많은 것을 보여주세요!
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[직성카 23년 8월호] '기업 전략'과 '성역할 고착화' 사이에 놓인 주부마케팅
2023.08.11
'기업 전략'과 '성역할 고착화' 사이에 놓인 주부마케팅주부 소비자의 목소리를 직접 듣다식품업계에서 주부 소비자의 목소리를 직접 듣는 맘보이스(MomVoice) 마케팅을 활발히 펼치고 있습니다. 대표적인 ‘주부...
[직성카 23년 7월호] 분홍색의 진실, 분홍색은 사실 여성의 색이 아니다
2023.07.14
분홍색의 진실분홍색은 사실 여성의 색이 아니다.생활 속에 쓰이는 물건.성차별 고정관념이 섞여 있다?!여러분은 ‘여성적인 색깔’을 생각하면 어떤 색이 떠오르시나요?혹시 ‘분홍색’이 떠오르지는 않나요?이처럼 우리의...
[직성카 23년 6월호] 서울시 성평등 언어사전
2023.06.09
[직장맘 성평등 카드뉴스W 2023년 6월호] 단어 하나가 생각을 바꾼다. 서울시 성평등 언어사전서울시여성가족재단에서는 성평등 주간(9.1~9.7)을 기념해 서울시 성평등 언어사전을 발표한 바 있습니다. 202...
육아휴직 후 직장내 괴롭힘을 당한 직장대디! 업무상 재해로 인정!
2023.05.23
[직장맘 권리구조대]육아휴직 후 직장내 괴롭힘을 당한 직장대디! 업무상 재해로 인정!서울 전역에 여러 개의 점포를 운영하고 있는사업장에서 일하고 있던 직장대디 A씨는 매장의 총괄담당자로 영업 및 점포관리, 인사...
[직성카 23년 5월호] 아이에게 재난 상황을 어떻게 설명할까?
2023.05.12
[직장맘 성평등 카드뉴스W 2023년 5월호] 아이에게 재난을 어떻게 설명할까?“어른들은 어린이들이 무슨 일이 일어나는지 모를 때 더 무서워하고 걱정한다는 것을 알아야 합니다. 어린이들은 알 권리가 있습니다....