[카드뉴스] 직장맘으로 살아간다는 것은
"직장맘으로 살아간다는 것은"
임신을 알리니 계약 종료, 1년 채우고 퇴사하는데 연차휴가 미사용 수당이 없다고요?
서울특별시 서남권직장맘지원센터의 실제 상담사례를 통해 알아보는 직장맘의 현실
* 해당 사례는 실제 상담사례 일부를 각색하였습니다 *
[직성카 22년 5월호] 집에서 만나는 성평등 문화 콘텐츠
2022.05.27
직장맘 성평등 카드뉴스W 22년 5월호 집에서 만나는 성평등 문화 콘텐츠 이 세상에는 수많은 콘텐츠들이 있지만, 내가 볼만한 콘텐츠는 어디에 있을까요? 문화생활에 시간을 내고 싶지만 집 밖으로 멀리 나가기는 어...
코로나19 직장맘법률지원단 2022년 5월 [육아휴직 후 보복성 전보를 당한 노동자를 지원한 사례]
2022.05.06
코로나19로 부당한 대우를 받고 있는 직장맘!코로나19 직장맘법률지원단이 함께 합니다.
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[직성카 22년 4월호] 성평등한 문화공간을 찾는다면?
2022.04.29
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국립여성사전전시관에서는 2021년 9월 6일부터 2022년 6월 30일까지 특별기획전 <세상을 짓다- 조리서로 읽는 여성의 역사>...
코로나19 직장맘법률지원단 2022년 4월 [육아기 근로시간 단축을 거부당한 노동자를 지원한 사례]
2022.04.07
코로나 19로 부당한 대우를 받고 있는 직장맘!코로나 19 직장맘법률지원단이 함께합니다!직장맘도 여러분들처럼 일터가 소중합니다.임산부는 부담스럽다며, 사직서 작성을 강요하나요?육아휴직을 신청하니, 근태불량으로 ...
[직성카 22년 3월호] 육아를 경력으로 삼은 기업들
2022.03.25
직장맘 성평등 카드뉴스 W"육아를 경력으로 삼은 기업들"고용노동부 고용상 성차별 사례집에는 출산 및 육아휴직 이후 복직한 여성근로자에 대하여 팀장 보직을 박탈하고 퇴직을 강요한 행위가 차별에 해당한다고 인정된 ...