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키워드 관련 글 목록
게시판 제목 조회수 날짜
제도개선 활동 출산휴가 분할사용시 해고금지기간 포함여부(여성고용정책과-1630, 2019.8.14) 706 2022.12.16
제도개선 활동 조산위험시 출산휴가 분할사용 가능여부(여성고용정책과-1416, 2017.7.29) 786 2022.12.16
제도개선 활동 배우자 출산휴가 개시일 (여성고용정책과-3212, 2019.12.4) 922 2022.12.16
제도개선 활동 출산휴가, 육아휴직 등을 사업주가 거부한 경우 이를 개시한 경우(여성고용정책과-4044, 2017.10.30) 764 2022.12.16
제도개선 활동 출산휴가, 육아휴직 등을 사업주의 승인없이 개시한 경우 (여성고용정책과-3391, 2017.8.29) 713 2022.12.16
이달의 상담 직원의 출산전후휴가 기간 중 월급은 어떻게 계산해야 하나요? 12118 2022.09.29
아카이브 코로나19 직장맘법률지원단 2022년 9월 [내년부터 육아휴직을 1년 6개월 쓸 수 있나요?] 7543 2022.09.01
멀티미디어 어렵지 않아요. 서울시와 함께 영상으로 배우는 출산휴가 4대보험 처리방법 1872 2022.08.01
이달의 상담 해고사유의 제한이 없는 5인 미만 회사에서도 모성보호제도를 마음 편하게 쓸 수 있을까요? 3056 2022.04.28
이달의 상담 출근이 가능함에도 불구하고 코로나19를 이유로 연차휴가 사용을 강제할 수 있나요? 4120 2022.02.28